对于在外打工的小伙伴而言，想要辞职的时候都会考虑社保缴纳的问题，毕竟社保影响到落户、购房、买车摇号等，一旦断交会造成严重的影响。那么离职后社保断缴怎么办？

因为辞职断缴社保有两种方法可以处理：第一种，辞职后立马找到新公司缴纳社保；第二种，以个人名义参保或找社保代缴机构。

在我们身边有很多朋友社保断缴后就不管了，认为没什么影响，其实社保断缴之后，五险的变化会造成很大影响，这些你务必知道。

1、养老变化：按照规定，养老保险要交纳够15年才可以申请领取养老金，社保断缴后养老保险可以续交，缴费年限也不会清空，只是断缴期间个人养老账户没有金额存入，根据多缴多得的原则，每个月养老金会少。

2、医保变化：根据医保实行的制度，医保断缴之后，次月起劳动者的医保账户会被冻结，无法使用医保卡就医、买药和报销，医保续交之后可以重新享受医保待遇，且断缴期间产生的医疗费用不予补报；

3、生育保险变化：我国各个地区对生育保险要求是不同的，需要劳动者连续缴纳够6-12个月才可以享受此待遇，也就是说，即便员工缴纳了很多社保，断缴几个月后生产，也是无法享受生育待遇的；

4、工伤保险变化：工伤保险采用时缴时享制度，也是五险中劳动者辞职断缴后影响最小的。员工只要缴纳了工伤保险，一旦发生工伤就可以享受工伤待遇。

5、失业保险变化：失业员工需要满足失业前已经缴纳满1年失业保险、非自愿失业以及有就业意愿就可以领取失业金。