随着《十四五规划倡议》里就延迟退休作出明白指出“施行渐进式延迟法定退休年龄”，延迟退休再次被推倒了风口浪尖，真的要施行了吗？

要晓得，延迟退休一旦真的施行了，意味着工作时间将被无情的延长，领取养老金的时点被延后，休闲文娱的时间被缩短。

于是网友纷繁评论，保安都要50岁以内，60岁谁要？

的确延迟退休关于大局部人来说，太难了。一方面身体条件不允许，另一方面能否能干到退休都难说，总之，太难了。

不过即使如此，延迟退休已是箭在弦上，执行只是时间的问题。那么延迟退休1年，关于养老金又能提升几呢？

假如您也有这样的疑问的话，接下来小编根据民法典相关规定和你一同来理解一下，交15年社保和交16年有什么区别？

01养老金是如何计算的

无论是作为在职员工，经过单位交纳社保，还是以灵敏就业人员身份交纳社保，交纳的费用都是分别计入到社会统筹账户和个人账户，而这两个账户又分别对应退休时的根底养老金和个人养老金。即，根本养老金=根底养老金+个人养老金。

根底养老金=（全省上年度在岗职工月均匀工资+自己指数化月均匀缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%

个人养老金=个人账户余额/计发月数，其中：计发月数为50岁195个月， 55岁170个月，60岁139个月；

另外，养老金还受交纳年限、缴费工资、退休地的社会均匀、个人账户余额、城镇人口均匀预期寿命等要素影响。另外，还有”多缴多得、长缴多得“。

02社保交满15年和16年，养老金有多大区别呢？

说真实的，交16年社保只是比只交15年，多交纳1年的社保费，因而交纳年限增加1年，个人账户余额增加1年的进账以及利息。

所以两种交纳方式下，领到的养老金差异并不大。

下面举例阐明一下：

假设，退休地的社会均匀工资是8000元，每年交8000元，分别交满15年和16年社保，历年的缴费指数为1，60岁退休时能领几养老金呢？

在计算退休时能领几养老金之前，我们需求先晓得不同交纳年限下，个人账户的贮存额是几？

在不计算利息的前提下，

【15年】个人账户贮存额大约为8000*40%*15=48000；

【16年】个人账户贮存额大约为8000*40%*16=51200

依据《社会保险法》的规则：个人账户不得提早支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。

15年，60岁退休每月能领48000/139=345.32元的个人养老金；仅比交16年社保（个人养老金=51200/139=368.35元），每月少领23.03元。

个人养老金相差23.03元，那根底养老金又差几呢？

15年，每月能领（8000+8000*1）/2*15*1%=1200元的根底养老金，仅比交16年少领80元。

由此可知，交15年社保每月能领1545.32元，交16年社保每月能领1648.35元，两种交纳年限下，仅有103.03元之差。

以上是我根据民法典对这延迟退休1年，养老金能提升多少的解读 ！

事实上我国出台的很多制度，都在为大多数人考量。虽然我国全民的经济水平提高了，但我国仍然在社会保障上“升级”，不得不说我国的社会保障制度越来越完善，这对于国民来说无疑是充满了安全感的。

那么，作为一个普通人，又该如何去了解法律常识呢？没有基础看得懂枯燥的法律条文吗？

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