工作中我们享受到的“五险一金”是惠及全民的福利政策，为我们的养老、医疗、住房等各方面提供了保障。随着社会的不断发展，现如今“五险”已经很难满足我们现实所需。“长护险”即将作为第六险问世，这一项新的保障会为我们带来哪些福利呢？下面就给大家解析一番。

所谓长护险即为长期护理险，为缴纳保险者在丧失日常生活能力、年老患病需要照顾时提供护理保障经济补偿。在人口老龄化程度加剧，子女养老负担不断增加的当下，这项保险具有重要的现实意义。

数据统计，目前我国60岁以上的老年人口突破2.5亿，其中失去生活自理能力的老人接近5000万，这一群体只有在别人的照料之下才能活下去。而如今独生子女增多，落在后辈身上的养老重担也显得格外沉重。一对独生子女夫妇，他们二人要担负起4个老人的养老重责，无论是对精力、时间、还是财力都是巨大的考验。现如今，因为无法得到悉心照料而生活近况糟糕的老人比比皆是，单单依靠家庭养老已经很难满足形势所需。

在如今的大环境下，长护险如果顺利推行无疑是雪中送炭，然而想要全面推行，目前仍要解决诸多问题。

早在4年前人事部就提出计划，要在一两年内进行长护险试点，继而在全国推广。而如今长护险却依然处于试点阶段，最主要的困难在于长护险成本较高，这笔钱究竟该怎么出的问题。

在试点的城市中，长护险主要由医保资金提供，而我国现行的医保制度规定，职工医保由个人和企业缴费，城乡和农民医保则由个人和财政负担，无疑职工医保的缴费能力更高，然而在现实中缴费能力更差的农村群体，却更需要长护险的保障。目前，这是一个很难调和的矛盾。

其次长护险能否在全国范围内持续推广，目前存疑。当年从医保试点到全国推广用时不足4年，目前医保的覆盖人数已从2003年的一亿，激增到如今的13亿。从长护险目前的试点推行来看，想要在全国范围内推广难度极大。如今已试点4年时间，在15座试点城市中能做到覆盖全人群的只有6座城市，它们都是自身经济实力极强的城市，想在经济发展尚不均衡的全国范围内长期推广，难度极大。

很多人或许会有这样的疑问，用财政补贴的方式对全体国民进行长护险保障是否可行呢？这种做法看似减轻了人们的负担，其实并非如此。因为财政支出的资金终究是通过税收获得的，越高的财政支出意味着今后的税收将愈发沉重，补贴长护险的巨额资金并不会凭空产生。

放眼全球，目前建立了全民长护险的国家只有5个，覆盖人口不足3亿，即便推行较为成功的日本，长护险的成本也逐年攀升。你认为我国是否适合全面推行长护险呢？大家可以相互讨论。