我是个人参保，今年刚交完马上要入职。一家公司公司给缴纳社保，我交的费用可以退吗？

楼主是个人参保也是职工社保范畴，又交了灵活就业人员参保。也就是说缴纳养老保险和医疗保险，而没有缴纳工伤、失业和生育险个人缴费的一种保险形式，就是灵活就业人员社保。一般是按年缴纳的，也有按季的、也有按月缴纳，你说的刚缴纳完一定是一年的保费已经缴纳完了。

那么入职一家公司，有单位缴纳五险一金，也就是说，在原基础又缴纳了工伤、失业保险、生育保险和公积金。因为单位所交的职工养老保险，比我们个人所缴纳的灵活就业人员的养老保险待遇要高得多。而且单位现在要求是必须给员工缴纳社保，公积金也是强制性的和养老保险是必须同时缴纳的。但你已经缴纳了，养老保险和医疗保险，国家原则上不允许重复缴纳。还有医保都不可以重复缴费，重复享受待遇。所以你办理好自己的入职手续，把自己的五险一金与单位做好衔接。

然后带上本人的缴费票据，本人身份证件、本人与公司的劳动合同，缴费凭证，到社保大厅办理退费，社保机构通过计算就可以把你多交的社保和医保费退入到你的社保卡中。

尤其注意你的社保卡的金融账户是否激活，如果没有激活一定把社保卡金融账户激活，并设置新密码，还有医保卡的密码以及社保卡的查询密码一同更改，重新设置，以防个人信息的泄露。

另外一种情况就是你缴纳的是城乡社保由于城乡社保和机关事业单位的社保现在归税务局征收，和职工社保是两个不同的体系。

而医保可以按要求办理退费，特别是2020年9月17号，国家发布了关于一些重复缴费，如何处理，完善个人参保缴费服务机制，要求各级部门对重复参保，特别是医疗保险原则上不允许重复参保，能退的按比例退还，不允许重复享受待遇。而养老保险，这块不可以退，因为已经归入税务系统，当您的城乡居民保险转入城镇职工养老保险时，你原账户的个人部分储蓄额，将并入到职工养老保险账户中，但年限不可累积，而是重复缴费时段只算城镇职工养老保险，并将重复缴费相对应的个人缴费返还给个人，集体补助部分收归国家。

所以两种缴费方式办理的方式也不相同，看自己是哪种缴费方式就按哪种方式处理，当然各地的社保政策也各不相同，还是以当地社保大厅规定为主。

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