来源： 凤凰网房产徐州站

单位给职工缴纳社保按最低工资标准？

员工自己可以自愿放弃社保？

男性职工不用缴纳生育保险？

......

都是谣言！！！

最近，一些朋友在

社保缴纳问题上存在疑惑大徐替小伙伴们咨询了

市社保中心

一起来看权威辟谣、解答

Q

单位按最低工资标准缴纳社保？

谣言！

辟谣：职工的社保缴费基数一般是按职工上一年月平均工资（或个人上月工资）来确定的，职工工资越高，社保缴费基数就会越高。但是，缴费基数存在上下限。

如果职工的缴费基数低于各地规定的最低缴费基数，就按照最低缴费基数缴纳社保；如果缴费基数高于各地规定的最高缴费基数，就按照最高缴费基数缴纳社保。

Q

员工可以自愿放弃社保？

谣言！

辟谣：为员工参加社会保险是用人单位的法定义务，用人单位和职工必须依法参加社会保险。劳动者出具的放弃参保的声明，无论是否自愿，都是违反法律强制性规定的，在法律上是无效的。

用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

Q

男性职工不用缴纳生育保险？

谣言！

辟谣：社保法明确规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

这里的“职工”，不分男女，均应按规定参加生育保险。

此外，近期有单位在职参保人员

使用手机查询社保缴纳情况时

2020年度单位应缴部分显示为零

针对此情况

市社保中心予以了解答

依据相关文件规定，2020年2月-2020年12月免征收中小微企业基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险单位缴费部分。

因此，单位应缴部分显示为零，个人应缴部分显示已实缴，表示单位正常缴纳社会保险，且不会影响个人待遇。

参保人员该如何

查询自己的参保情况呢？

市社保中心向广大参保人员

提供多种社会保险查询服务