先给大家说一个做事原则。“顺应自己的实际情况去做事，千万不要硬撑着，否则未来会后悔”。那么在这种选择下面，其实身体不行，那就赶快去办病退吧，在很多时候，并不是你想办病退，就能被批准的呢。所以申请上去，如果能批复下来，这才是一件好事呢。

先看一看办理病退的标准，其实还是相对比较严格的，所以申请过程不一定那么容易。那么我们想想，一般比较难批准的，都是相对划算的事情。现在如果符合条件，为什么不去申请呢。在国发（1978）104号文件的规定中，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，可以办理退休。后来又补充有新规定，加上了职工必须连续社保缴纳期限超过15年。记住“完全丧失劳动能力“需要经过相关诊断和相关流程判定的。这可不是简单的身自己觉得身体不行就可以了。

为什么申请过程还是如此的复杂呢？因为病退如被批准后就视为退休，退休后就可以领取养老金。也就是说在同龄人还必须工作，缴纳社保费用时，病退人员可以在家安心养病，并且每月领到养老金。算算养老金提前领取的总金额，就会多过同龄人好几年。这不就是一项极大的福利吗？

当然病退人员，因为缴纳社保的期限可能比别人少，领取的养老金数额也相对比几年后正常退休的同龄人领取的金额要少。但是这也总比强忍着身体的病痛，去工作要好把？而且另一方面还多领了几年养老金呢。如果在身体健康和金钱所得之间来进行选择的话，德先生认为还是优先要选择身体健康。只有活的时间长，那么 领取养老金的总次数也比别人多，最终领取的总额还是比别人多，这难道不香吗？

另外是在实际操作方面，提前5~10年退休所少领取的养老金，其实也没有太多。假如正常退休可以领取到养老金3000元，那么提前病退，每月领取的养老金可能有2400元到2600元之间。因为领取养老金的数额同缴费年限不是一个完全正比关系，其中有社会统筹的原因。想一想差的这几百块钱换来了自己身体康复的机会，换来了自己长寿的机会，绝对是一件正确的选择。

但是病退是需要按照流程申请的，而且要经过劳动鉴定委员会的鉴定结论，才能被成功审批。在目前，达到丧失劳动能力的标准，其实本人情况都不是特别乐观。所以如果真的符合条件，那就赶快申请吧，如果硬撑着工作，可能风险会非常非常大。

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