有些老人退休金比辛苦加班年轻人的工资高，这是很正常的事情。

2014年，我们国家实行养老制度改革，要求在行政和事业单位的工作人员男年满60周岁，女年满55周岁，执行退休政策，退休后领取养老金。

退休人员的养老金与你退休时当地社会的平均工资，与你的职级工资，薪级工资和养老金账户上的交费余额有关。

这就是说退休人员，退休时工龄长，养老金账户上的缴费余额多，那么退后休后的养老金就高。

实际上，现在退休人员的养老金是在岗工资的60%左右，因为退休人员没有住房补贴，事业单位的绩效工资，行政单位的下乡补助等各项补助，他们退休后拿到是生活补助，并没有在岗时的工资待遇高。

而退休人员的工资待遇高，主要是他们的工龄比较长，他们已经在自己的工作岗位上工作了三四十年。他们参加工作时是六七十年代，在国家最困难的时候，参加工作，也经受了艰苦生活的磨练，工作了40多年也不容易。而且他们在自己的工作岗位上默默无闻，无私奉献，赖得住寂寞，守得住宁静，脚踏实地，一步一个脚影工作30年，确实不容易。

而对青年人来说，刚入职工作就愁拿高最高的工资，这种好高鹜远的想法是不切实际的。你还是要在自己的工作岗位上踏踏实实，老老实实工作，为党和国家的事业做出贡献，随着你工龄的增加，你的职级的晋升，你的工资待遇就会很高。

现在不要觉得自己工资待遇低，而辞职，或者跳槽，这样的做法都是不对的，干一行，爱一行，老老实实地做人，踏踏实实做事。只要你工龄增加，你职级晋升，你工资待遇就会提高。到你退休的时候，也同样会拿很高的养老金。

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