截止到今年，我国养老金已经成功实现17连涨，在2020年疫情影响严重，各地经济发展均不景气的情况下，养老金的平均涨幅仍有4.5%，让退休老人领到了更多的养老金。然而更高数额的养老金，却没有让大部分退休老人开心起来，也让人有些困惑。原来造成老人领到更多的退休金，仍旧不开心的原因有很多，但主要是物价涨幅过高，导致养老金到手以后，也不是那么值钱了。

全国GDP增速缓慢，养老金仍有涨幅

疫情席卷中国以后，直到2020年下半年我国经济才有所好转，但全年GDP增速也仅有2.3%。即便如此，作为全球唯一一个经济仍在发展的国家，我国相关部门也对养老金发放金额做出调整，让退休老人也能切实感受到疫情后的国情好转。据了解，国内养老金余额有4万多亿人民币，同时我国的养老基金对市场投资也有回收率，这都能表明我国有稳定的经济实力，为退休老人提供更高的养老金。

但我国一直存在通货膨胀的问题，高昂的物价势必会影响到老人的生活质量，暂且不谈动辄百万的房价，就单单只是在日常生活中的生活必需品价格也是居高不下，为了让老人在劳累半生后，有一个较为舒心的生活质量，提高养老金不失为明智之举。

养老金提高了，老人却没有开心起来

提高退休金本意是提高退休老人的生活质量，但领到退休金的老人却没有想象中那么开心。原来，目前猪肉的价格已经开始跌回往年正常水平，但瓜果蔬菜等的物价却一直稳居高位，养老金的涨幅赶不上物价的上涨，手里领到的养老金“也没有那么值钱”，高昂的物价让部分老人觉得与其提高养老金发放金额，倒不如将物价控制在合理的范围内更加让人开心。与此同时，即将退休的老人对退休延迟政策的不了解、不理解；对养老金发放金额差距的不认同等等，都是引起养老金饱受争议的原因。

我国老龄化严重，延迟退休政策是必选之策。但当今职场年龄要求普遍在35岁以下，50岁以上的高龄老人工作难找，成为要面临的一大问题。即使是一种有稳定的工作，延迟退休政策出台以后，能不能到领养老金的年纪？能领几年？这都成为即将退休的老人需要思考的问题。

其次，当前养老基金政策中缴纳养老基金份额不同，领到的养老金就不同，这就导致收入高的人员缴纳顶额养老基金，退休后领到的养老金数额高；收入中低层人民缴纳的基金份额低，退休后领到的养老基金也少，二者领到的退休金差距较大也是造成退休老人不开心的一个原因；再者，养老金不公平现象仍旧存在，机关事业单位及其公务员、国企等职位退休后，养老金金额普遍高于私营企业养老金金额。但目前来看，这些问题都很难解决。

历史遗留问题，政府正在整改

首先就是一直受到热议的延迟退休政策，我国老龄化日益严重起来，医疗技术的进步让大多数老年人得以颐养天年。据数据统计，近年来我国人均寿命有了很大提高，老人比例逐渐增大。这就导致养老金发放金额逐步增大，统筹基金有可能会面临入不敷出的情况。为了保证养老基金持续健康运行，推迟退休势在必行。

但是，出台延迟退休政策必将是一个弹性政策，不同的岗位有不同的退休制度；50岁以下的老人工作难找问题，也必将会出台政策加以解决，增添老职工岗位，实施相应配套政策，给老人相对舒适的工作环境。

物价降低也是必行之举，高昂的物价影响到的不仅仅是老人，部分年轻人也饱受物价涨幅之苦。但是，年轻就有奋斗的能力，退休的老人只能依靠政府补贴，依靠子女赡养。物价保持平稳，受益的将是全国上下。也只有物价降下去，养老金提上来，老人才能真正享受养老政策带来的舒适度，养老金的17连涨也能有切实的体会。

养老金发放金额存在较大差异、退休资金比不过通胀、养老金不公平现象等问题，也已被相关部门知晓，这些存在较为久远的问题，整改也存在一定的难度，处理这些棘手的问题需要制定政策一步步改变，也需要给与有关部门一些时间去改善。但我们相信，在不久的将来，养老基金一定是一个广受称赞的项目，让领到养老金的退休老人都能用的开心，用的舒心。与此同时，随着通胀的到来，后期我国的养老金，还是会继续上涨的，因此，老年人没必要太过担忧。