2020年，参加企业职工基本养老保险制度的总人数是39908万人，比上年度增加了2003万人。曾经被认为不愿意交社保的年轻人，都开始交社保了吗

文：严红

如今找工作和过去不一样，过去大家找工作关注重点只有一个：工资。但是现在，大家第一个要问的，是有没有五险一金。

五险也就是我们所说的社保，其中共有五个保险种类，分别是养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险以及失业保险。

这五个保险中，对大家最重要的就是养老保险，同样的，养老保险的扣除费用也是五险中最高的。

而另外的一金，指的是公积金，一般企业是没有公积金的，大部分都在事业单位以及一些大型企业会有，不过这一点大家也并不强求，毕竟五险才是最基本的保障。

曾有4亿多年轻人未缴纳社保

社保虽然是对大家的保障，且用人单位必须为员工缴纳社保，但是根据数据显示，我国仍有大量的年轻人没有交社保。

曾经我国的青壮年总人口在7.8亿人左右，但是缴纳社保的人仅3亿出头。如今90后已经成了职场的主力军，但是从调查结果来看，仍有大半的年轻人选择不缴纳社保。

年轻人之所以这么选择，原因也很简单：首先，他们对于社保没有概念，还没了解到社保对于日后养老的重要性。其次，如果选择不交社保，公司会双倍补偿给员工。对于年轻人来说，这是一个很大的诱惑。

不过，也有一个原因十分关键，那就是企业自身存在的问题。为了节约成本，企业会要求员工放弃缴纳社保，然后签署一份说明，最后双倍补偿给员工。但是总的说来，还是企业赚了。

2020年养老保险参保人数增加2003万人

虽然年轻人对于参加社保没有太大的积极性，但是随着所有人的参保意识不断提升，年轻人被动或主动地，参保的积极性也提高了很多。

2020年，参加企业职工基本养老保险制度的总人数是39908万人，比上年度增加了2003万人。

现在的职场中，90后已经扛起大旗，而新增的2003万参保人数中，足以可见年轻人的参保积极性有多高了。

养老金实现“17连涨”

对于大家的参保意识越来越明显，除了参保人数的增加之外，主要还是和养老金待遇的提高有关。

年轻人虽然对参保不太了解，但是每年都在增加的养老金，也让年轻人对于养老保险越来越改观。

从2005年开始，我国养老金统一调整，截止到目前为止，我国的养老待遇已经实现了17连涨，人均养老金待遇从原先的749元，上涨至如今的近3000元，涨势十分喜人。

对于普通人而言，没有高额的存款，没有富有的子女，养老问题就是退休后的最大难题。而社保提供的各项保障，就是保障所有退休职工的最大收入来源。

年轻人的参保积极性越来越高，除了他们主观的改变意识之外，养老金待遇的不断提高，也让一众参保人看到了希望。尤其是年轻人，从原先的只要钱不要保障，到如今积极参保，改变不可谓不大。

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