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养老金17连涨,定了涨幅4.5%,为何涨幅越来越低了?
2021-04-17 19:05  浏览:809  搜索引擎搜索“养老服务网”
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今天,养老金十七连涨的消息刷爆了网络。


对于退休的老人来说,养老金几乎是唯一的收入来源,可以让他们真正的享受晚年生活。如果能每年上调一些,也能让他们的生活更加舒适,吃得好喝得好,有更高的生活质量。




今天,人社部发布了公告,大家最为关心的养老金上涨水平有了定论。根据通知,今年养老金总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5% 。


有退休的朋友说,怎么上调幅度越来越低了呢?


1、养老金连续17连涨,涨幅大概多少?


查阅历史数据发现,自2005年我国提高退休人员养老金以来,养老金实现16连涨。梳理往年调整幅度可以发现,从2005年到2015年,除2006年增幅为23.7%以外,企业退休人员养老金每年以10%左右的幅度递增。2016年起增幅减少,为6.5%左右,2017年为5.5%,2018年为5%,2019年为5%,2020年也是5%。2021年上调幅度进一步降低,变成了4.5%。




(中国养老金历年涨幅,制图:财富精算师)


第二,我国整体养老金压力不小。


我国养老金体系采用社会统筹加个人账户的模式,养老金整体收支依赖于整个劳动年龄人口。随着我国人口老龄化的加速,老年抚养比不断攀升,养老金缴费的数额虽然增加,但是养老金支付的压力上升更快。




(城镇基本养老保险结余情况,数据来源:wind)


第三,养老金的调整要考量多种因素。


我们国家调整养老金的计算基础比较复杂,综合考虑经济发展水平、物价上涨水平等因素。2021年,经过多年的上调,养老金的实际数额其实已经不低,而同年的CPI指数也没有大幅上涨,所以维持5%或者略低的增速会有一定的考量——既保证退休人员养老金水平实际购买力不降低,同时还要考量养老金制度的可持续性。




2、2021年养老金会怎么调?


观察最近多年的养老金上调方案,人社部的通知每年都差不多。


调整的范围一般是上一年退休的人员。


调整的水平,也是我们上面判断的上调幅度,同时规定各省以全国总体调整比例为高限确定本省调整比例和水平。


调整办法,预计继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。值得指出的是,挂钩调整是比较符合我们养老金制度特点调整方式,与缴费年限、养老金水平挂钩,真正体现多缴多得的激励;同时,也要对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员给予倾斜,照顾这些人群。




3、我们的养老金够发吗?


每隔一段时间,就会有养老金不够发的各种新闻,实际上,大家多是杞人忧天。


首先,我们国家的养老保险基金累积结余仍然较大,能够保证养老金足额按时发放。




其次,养老金的征缴,与社会平均工资挂钩,每年养老金缴纳的总额也是在不断提高的。


其三,国家实行中央调剂金制度,养老金多的省份会调剂到一些养老金不足的省份,体现全国一盘棋。


其四,国家每年都会提供财政补贴到养老金制度里面,保障养老金的稳定运行。


所以,各位朋友,不要着急,养老金是足够的。当然,再过几十年以后,啥情况,就不好说了。


欢迎随手关注,您身边的养老金专家,财富精算师。


发布人:fe8a****    IP:183.195.06.***     举报/删稿
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