文：关超

社保对于老百姓而言，重要性是不言而喻的。曾几何时不少老百姓对缴纳社保这件事是不以为然的，不过现在大家找工作第一个件事就是关心是否缴纳社保，可见社保已经被重视到了。

当然想要退休后按月领取养老金，也是有着一定条件的。除了需要达到法定退休年龄之外，还需要满足最低缴费年限。只要累计缴费年限达到15年，就可以享受按月领养老金待遇了。然而同样缴纳了15年社保，到手养老金却有着“天壤之别”。

有人一月只有2千块，有人一个月到手4、5千之高，这是为什么呢？造成有人养老金高、有人养老金低的原因是什么？下面就让我们一起来看看吧！

缴费基数

首先我们要了解，到手养老金高低与多重因素有关。就拿职工社保来说，一直遵循“多缴多得、长缴长得”的方案。也就是说即便缴纳年限相同，但是每个月缴费基数的差异，也会造成到手养老金不同。

根据职工养老保险的缴费比例来看，从最低档60%至最高档300%之间可以任选。每个公司根据自身经济实力不同，为员工缴纳的档次自然是有区别的。这也是为什么即便缴费年限相同，不同人群到手养老金还是各有高低的原因。

在此提醒广大参保人士，有可能的情况下尽量选择较高的缴费档次。也许年轻时候每月比别人多支出一笔钱，但是老了以后还是可以“享福”的。随着每年养老金标准都在提高，缴费基数越高退休后“钱袋子”也会越鼓。在生活成本不断提升的背景下，大部分退休老人唯一的收入来源就是养老金了。

退休年龄

想要自己每个月基本生活得到保障，年轻时候还是应该积极参保的。而目前我国退休年龄统一定为男性年满60周岁，女红人年满50周岁，女干部年满55周岁。之后如果“延迟退休”到来的话，广大职工的退休年龄可能会往后移。

其实退休年龄也是能够反映一定问题的，因为退休越晚计发月数就会变少，这样的话个人账户中的养老金就会变多。当然退休时间的早晚除了关系到养老金计发月数之外，和当地社会平均工资也是有关联的。

众所周知不同地区养老金之所以会产生差距，和平均工资是息息相关的。退休城市越发达，社会平均工资就会越高，这样退休后拿到手的养老金就会更高。

而社会平均工资每年都会进行一定的调整，一般情况下退休时间越晚，社会平均工资就会越高。从这些方面来看的话，也就可以明白为什么有人一月养老金只有2000块，有人一月却能领5000块了。

整体来看的话，到手养老金高低与社保缴费年限、缴费基数、退休年龄以及社会平均工资都是有关的。其中任何一个因素出现变化，都会影响到你的养老金水平。

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