今年养老金调整，6月刚到上旬就已经有江苏、辽宁、新疆、河南、河北、宁夏、陕西、上海这么多地方公布方案了，有粉丝留言说今年的方案看起来变动挺多的，有哪些做法值得点赞、各省有什么闪光点呢？经过仔细研读，发现有四大亮点，值得后续公布方案的省市多多学习和推广，了解一下：

第一个：工龄分段精细化阶梯计价，越长越值钱、工龄单价越高，凸显长缴多得理念，代表地有三个

六月初较早公布方案的河北，宁夏和陕西，不少网友感觉每一年的工龄似乎比较"廉价"，1-~2元左右居多、表示有点小失望，但是终于出现了三个地方给咱们的工龄打了一剂"强心针"，提振了退休人员的信心，为了方便直观了解，大家看看下面两张图片就明白了：

我也想。

每一年的工龄，都代表了自己在青壮年的时候为国家经济建设持续做出贡献，而且早年上班的时候许多老人每个月的工资都很低，比如40、50、60后，当年几百元、几十元的工资都有，有部分人甚至当年温饱都有困难，条件比现在的人艰苦多了，还有很多"知青"更是经历了上山下乡的辛苦，所以这河北，宁夏和陕西三个省份的调整办法重视工龄“价值”，让不少退休人员"拍手叫好"！

第二个亮点：有部分省份，将高龄退休人员享受"优待年龄"的门槛降低为65岁，60岁，而不是70岁

有一些网友留言说，高龄倾斜优待固然很好，但是不知道自己有没有那个福气活到70岁，所以能不能将60岁或者65岁作为高龄优待的准入门槛？果然，6月初就有两个省份出现了，一个是上海市、一个是河南省，如下图：

这里就不得不提一下浙江省和北京市，去年2020年浙江和北京也是将65岁作为高龄倾斜的门槛，但是今年这两个地方还没有开始公布，我们可以回顾一下浙江和北京的去年的规则，希望今年能够突破四个省份，有更多的地方将这个“高龄倾斜的门槛”降低。

第三个亮点：出现了有意“提低”的省份，向低养老金的人倾斜优待，就是宁夏和河南省

宁夏自治区今年的调整方案中，规定了与养老金水平挂钩1%上调，但是如果调整后不足20元的按照20元调整，那么这样的话在宁夏每月养老金在2000元以下的人、就可以得到额外的优待涨钱了。还有河南省今年的调整方案中，进行普遍调整增加基本养老金后，月基本养老金仍然未达到1000元的退休人员，再增加20元，但是增加后不得超过1000元。这两条就明显地体现了“提低”的理念向低收入者倾斜，值得点赞！

第四个亮点：有部分省份养老金调整力度和去年相比，整体上几乎持平、没有降低

这个地方就是新疆自治区，定额调整比去年还增加了5元，挂钩调整，工龄调整和养老金水平调整都没有任何降低，艰苦边远地区倾斜标准也没有降低，只有高龄倾斜部分略下调了一点点 —— 不得不说，在新疆退休还是挺幸福的，其实这个也说明虽然说今年整体涨幅是4.5%，但是暂未公布方案的20多个省份、也不排除可能也出现类似新疆这种基本持平的情况的，大家可以保持期待！

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