五十岁才交社会保障金，真的有点晚了。六十五岁开始领退休金，也确实有点晚了，那又如何？事实上，即使是50岁开始缴纳社保的人，也不一定要等到65岁才能领取养老金。如果符合这两种情况，到了60岁也可以领取养老金，提前领取社保福利！
第一，参保人满足什么条件才能领到养老金？
1.达到法定退休年龄；
①城镇职工社保正常退休:女性工人身份为50周岁、女干部身份为55周岁、男性为60周岁； ②自由职业者社保:女性参保人为55周岁、男性参保人为60周岁； ③城乡居民社保:所有参保人不论男性还是女性都为60周岁。
2.养老保险累计年限满15年；
(这里说的15年年限可以包含视同缴费年限，也可以中间中断，只要累计年限合计够180个月即可。)
3.养老保险属于一般账户资格；
(参保地为户籍所在地，参保人在法定退休年龄前第一次参保，或在非户籍地区男50岁，女40岁前新参保，养老保险账户均属一般账户，或为养老保险临时账户，参保人不能在临时账户所在地领取养老金)。
法律参考依据；
《社会保险法》第16条这样规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。到法定退休年龄，累计缴费不到十五年的参加基本养老保险的个人，可以按月领取基本养老金，也可以按照国务院规定，将其转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。
第二，50岁开始交社保，如何在60岁领到养老金？
第1种情况：城镇职工社保或者自由职业者社保参保人；
假如按一般的逻辑思考，50岁才开始投保，想要累计15年的保费，50+15=65岁才能办理退休，领养老金。但如果在退休前与企业有劳动关系或找第三方，提前补缴5年社保，是也能凑够15年吗？因此，只要达到法定退休年龄时累计15年以上的养老保险，也可以不等65岁才能正常办理退休，领取养老金！
第2种情况：城乡居民社保参保人；
如为城乡居民参加社会保险，按现行政策，法定退休年龄未满60周岁的参保人员，到养老保险经办机构领取养老金不满15年的，可一次性补齐剩余的养老保险年限，可在60岁当月办理退休，并于下个月开始领取养老金。
《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》国发〔2014〕8号文:距规定领取年龄不足15年的，应逐年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年。
总结：
五十岁开始缴纳社会保障金，确实有点晚，但并不一定要等到六十五岁才能领取养老金。相反，只要达到法定退休年龄，累计15年以上，就可以领取养老金。对于是否可以一次性补齐，要看所缴的社保是什么类型的，如果是城乡居民社保，60岁以上就不够一次性补齐了；如果是城镇职工社保和自由职业者社保，在退休前要自己想办法补齐，到法定退休年龄才能领取养老金。
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