文：林飞飞

随着现在的大部分人的工龄变长，都开始思考未来什么时候可以退休拿工资享福呢？很多人选择企业或者相关单位工作就是为了退休之后有个比较稳定的经济来源，在一个岗位上工作了十几年甚至几十年之久，人们都想着尽快退休，但是早在几年前国家相关部门就曾表示过延迟退休，那么延迟退休真的会颁布吗？

其实按照最初关于延迟退休的时间应该在2035年左右才开始实施延迟，但是为什么一定要延迟呢？最主要的原因就是我国目前男女的退休年龄都在50-60的年龄段内，由于现在的生活水平高，人们的身体都不错，于是乎这个年龄段的划分是否有点太年轻了。

按照现在的人均寿命在七十岁往上，我国的老龄化阶段也即将到来，所以如果大批的人员退休后面临的最直观的问题就是劳动力的人手不足，很多岗位就会无人可替，因此为了改变现状，相关部门提出了延迟退休的政策。还有一个非常直观的问题，如果大批的退休人员集体退休，那么对于国家养老金的储备是一个比较重大的冲击，如果不改变现状，那么养老金所造成的资金不足等问题在短期内就会无法解决，于是乎，国家在问题出现之前就出台相关政策进行补救。

我国的养老政策就是年轻人挣钱到老了花，我国这两年的出生率也是一直在下降，所以出台了很多关于生育的政策，尽量避免出现上文诉说的情况。

要知道不是所有行业都可以一直干下去的，那些反抗延迟退休的很多都是目前处于一个体力劳动生活的状态和工作，他们本身就很辛苦，如果延迟退休对于他们来说又是几年的罪受，而且可能导致意外的发生，而一些依靠脑力劳动的人们来说，延不延迟退休对于他们来说也是无所谓的，影响不到他们本身的生活质量。

再从工作的角度讲，众所周知，很多地方的招聘都是有着年龄限制，太大的他们往往不收，如果国家将退休年龄延长，那么等他们到达那个年龄再退休时，很多的岗位都不会再需要他们，他们只能去做一些杂工，没有五险，没有保障，老了之后更是什么都没有了，所以延迟退休年龄对于基层的人民来说，这并不是一件好的事情，所以他们抵制国家的这项政策也是相关部门应该考虑的问题之一。

延迟退休政策是板上钉钉的事情，具体实施只是时间问题，但是大家可以看到截至目前的劳动年龄普遍为最大一点的是70后，政策实施后，70后不会产生特别大的影响，而80后、90后会产生影响。因此很多那个年代的人们的职业都产出了疑问，老师会不会受到延迟退休年龄的政策影响呢？

众所周知，教师的年纪越大越不好做，每天的按时按点，还要关注每个青春期孩子的身心健康，每天所承受的压力也是很大的，尤其是初中生高中生的学生，很费老师的心，更何况不管是老师还是其他行业的人来说，年过半百之后，身体机能的下降都会导致人的心有余而力不足的情况，这是在所难免的。

如果老师年龄太大，跟学生产生代沟对于学生的教育是不友好的，所以单看老师这个行业并不适合延长退休的政策。而公务员延长退休的年龄就已经是变相养老了，人们肯定都愿意！

总结：

不管延迟政策的影响是否之大，国家也都是在多方了解和大数据的总结下，最终才下的定论。如果不采取相应的延迟退休的政策出台，那么所造成的后果也是非常巨大的，社会资源的浪费，劳动力市场出现空白，难以对接，所以为了我国各个行业的劳动人民在退休之后仍然能够生活水平保持不变的情况下，国家出的政策也是为了大家好，为了整个国家的未来发展好，所以，即便是有人反对，但是孰轻孰重，大家也都知道。对此，你怎么看待国家出台的延迟退休的政策呢？欢迎评论！

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