我国之所以要每年提高退休人员的工资，主要是基于以下几个因素：一是国内物价每年都会有不同幅度的上涨，2020年我国CPI将上涨2.5%，为了保证退休人员的生活质量不下降，而且还能稳中有升，人力资源和社会保障部将每年提高退休人员的工资。特别是进入2021年后，全球大宗商品价格上涨，中国也面临输入性通胀的压力。未来，物价可能会反弹。因此，国家有必要提高退休人员的工资。

特别是，虽然养老金平均增幅为4.5%，但有两类人的养老金收入高于平均工资增幅：

一类是老年人。不同的地方对老年人有不同的年龄规定。有的地方有70年的养老收入，有的地方有80年的养老收入。主要原因是老年人退休早，退休工资基数不高。虽然养老金逐年上涨，但仍远远低于刚刚退休的老人。老人要看病、请护士，各种费用也在增加。为了保证老年人的生活质量，老年人要付出的代价越来越大，当国家提高工资时，它就会青睐老人。

二是当年支持艰苦地区建设的退休人员。这些人年轻时响应国家号召，在最困难的地方扎根。他们在那里生活了几十年，为当地的社会发展做出了巨大贡献。现在他们已经退休了，国家将为那些主动扎根困难地区的退休人员提高工资。这是对他们无私奉献的肯定和感谢。

不过，这次还存在三类退休工资不在总调整范围内的人，我们也要及时了解：

一、2021年1月1日起开始办理退休手续的人，这次不参加一般性调整，而一般调整的对象是2020年12月31日前退休的职工，至于今年何时上调退休人员的退休工资，则以公布当地社会平均工资为准，然后有结果。

二，如果社保15年没有缴纳，即使到了60岁退休年龄，也无法领取养老金。但退休可以延后几年，也可以将职工养老保险转为城镇居民养老保险，也可以一次性缴费。此外，先退休再退休，可以补足15年的退休金。

三、档案的年代与实际年代不符。由于各种历史原因，有的人在户籍登记中反映年龄，有的人年龄大于实际年龄，有的人年龄小于实际年龄。这样的人必须重复核实真实年龄，如果真的到了法定退休年龄，他们可以办理退休手续，每月开始领取养老金，但这样的人今年就不能享受养老金的增加。

今年，由于国际经济形势不好，国内经济仍在复苏，我国退休人员养老金难以筹集。今年，两个群体的养老金涨幅超过平均水平，主要是老年人和赡养困难地区的人群，但也有三个群体不能享受养老金涨幅：主要是2021年起退休的人群、缴纳社保不满15年的人群、档案年龄与实际年龄不一致的人群。这三类人在2021年肯定不能增加养老金，我们也要有心理准备。

当然，以上这些都是我从《民法典》中了解到的。

其实，大到社保医保退休养老，小到生活中的方方面面，新出台的《民法典》里都有相关规定，保障我们每个公民的切身利益。

一个人从出生的那一刻开始，就和《民法典》脱离不了关系，上学，就业，结婚，生子，买车买房，邻里纠纷等等，大事小事，大矛盾小纠纷都做了全面的规定。

我们已经是生活在2021年了，不能再做一个一无所知的法盲了。

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