前几天，网友咨询：
我马上60周岁了，即将退休，还需要继续交医保吗？听说，职工退休之后，如果可以领养老金，就能终生享受医保待遇，医保没必要再交了，真的吗？
实际上，并非完全如此。
退休养老金和医疗保险是两个孑然不同的险种。
养老金，顾名思义，是退休人员晚年生活费用。我们知道，退休人员已离开岗位一线，缺乏稳定的工资收入，养老金作为唯一的固定收入，重要性不言而喻。没有养老金的生活，生活水平、质量均会大打折扣。
而医疗保险是人们身体健康的保障，很多人都不希望用到它。实际生活中，其主要用于医院看病、住院，或者药房买药；少数地区个人医保账户余额可以一次性提现，比如北京；部分地区允许购买商业保险。
因此，养老金和医保的差异性很大，一个是退休职工生活质量的保障，一个是医疗需求的防火墙，性质孑然不同、区别很大。
需要注意的是：
退休人员申领养老金以及终生享受医保待遇，对应险种缴费年限必须满足一定的标准。
一是，养老保险缴费年限至少15年。根据规定，个人养老保险累计缴费年限满15年，且达到法定退休年龄，可以申领职工养老金。
输入描述社保缴费比例越大，缴费年限越长、当地社平工资越高、退休年龄越高，职工养老金越多。从这个层面来看，延迟退休政策推行，将大幅度提高参保人员的养老金。
二是，医保缴费年限满足当地医保管理规定。一般情况下，职工退休时，个人医保累计缴费年限满足当地政策医保年限规定，退休之后可以终身享受医保待遇一般情况下。通常，男满25年～30年、女满20年～25年，部分地区15年。
三是，城乡居民医保要终生缴费。参保人员今年缴费、次年享受。原则上讲，只要城乡居民健在，不可随意停缴。
个人已退休，不交医保可以吗？
答案并不固定。
如果个人交的是职工医保，其医保累计缴费年限符合当地终身享受医保政策，退休之后即可不必再交了。
反之，医保缴费年限不足部分，需要参保人员一次性补缴或者继续逐月缴纳。
如果个人交的是城乡居民医保，参保人员必须每年按时缴费，切忌断缴、停缴。
适当降低社保缴费比例。
灵活就业人员的社保费用全部由自己承担，压力相对较大。
灵活就业人员的社保缴费基准是当地社平工资的60%～300%。按60%比例交社保，除了职工医保返还略低一点，其他并没有什么明显的区别。
输入描述另外，困难人员也可考虑转交城乡居民医疗保险，每年个人自缴费用在200元到300元间，性比价高、压力小。不足在于，医保待遇稍差。
写在最后。
职工养老金和医保都是退休人员的两大权益和保障，缺一不可。参保人员退休时，一定要提前咨询、明确个人自身养老保险和医疗保险缴费年限情况，避免出现退而不能用的尴尬局面。
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