7月份工资和养老金已经陆续开始发放了，有在职人员和退休人员发现，自己到手的工资和养老金变少了一些，这是什么原因呢？

部分在职人员工资变少，可能是因为五险一金缴费基数上涨了

对于在职人员来说，如果7月份的到手工资变少了，那极有可能是单位给你上调了社保和住房公积金的基数，导致缴费金额变多，所以到手工资金额变少。

因为从7月1日开始，很多地方开始调整社保缴费基数和住房公积金缴存基数，上调了缴费的上下限，因为每年的7月1日是新一轮社保和住房公积金基数调整的周期。一些单位也会把你的五险一金的缴费基数调整为2020年度的职工本人月平均工资。

举个例子，比如说深圳在职人员小王，2020年的月平均工资从1万元涨到了12000元，从7月份开始，单位也给他调整了缴费基数，所以，仅仅从住房公积金来看，按照12%的缴存比例算，7月份之前每月个人缴存1200元，7月份开始每月个人缴存金额提高到了1440元，一共涨了240元。而体现到到手工资上，比之前少了240元。

当然，这钱其实是进入到住房公积金个人账户里了，完全归属个人，实际上也不算是真正的减少，反而是一个好事情。因为个人缴存住房公积金提高，单位给你的缴存额也提高了。你工资到手减少了240，但是个人和单位的住房公积金总额增加了480元，你还是赚的。

部分退休人员养老金变少，是因为有扣款。

而对于退休人员来讲，养老金变少，是因为当地有跟养老金挂钩的缴费的扣款。这主要是天津的退休人员反映的一个问题。

天津退休人员每月养老金会扣走30元，这笔扣走的钱用来做什么呢？这就是用来缴纳了大额医疗互助费。

根据天津人社局等部门公布的《关于进一步规范基本医疗保险参保缴费及待遇享受管理有关问题的通知》，自2021年起，城镇职工大额医疗救助费实行按月缴费。

根据通知，参保人员达到法定退休年龄时，累计缴纳职工医保费年限男不少于25年、女不少于20年，且实际缴费年限不少于5年的，退休后不再缴纳职工医保费，但应缴纳大额医疗救助费，并可继续享受职工医保等有关待遇。

也就是说，每月扣走30元，全年是不超过360元，这笔钱来自养老金，用来参加大额医疗互助，享受大额医疗保障。所以，天津的退休人员要注意这种变化。

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